Hintergrund Aquarell

Meine
Leistungen

Coaching-Formate für individuelle, berufliche und organisationale Entwicklung.

Einzelcoaching

Individualcoaching für Menschen in beruflichen oder persönlichen Veränderungsprozessen

  • Berufliche (Neu-)Orientierung
  • Unterstützung bei beruflicher Strategieentwicklung
  • Bewältigung von beruflichen oder persönlichen Veränderungen oder Krisen
  • Umgang mit Kritik und Unzufriedenheit
  • Unterstützung in den Bereichen persönlicher Souveränität, Work-Life-Balance und effektive und effiziente Arbeitsweise
  • Entscheidungsfindung
  • Umgang mit Konflikten

Für Handlungssicherheit und klare innere (Neu-)Ausrichtung

Führungskräftecoaching

Für Menschen mit Führungsverantwortung, die mit Präsenz, Klarheit und Wirksamkeit führen wollen

  • Reflexion der Führungsrolle
  • Unterstützung bei der Entwicklung von Führungskompetenzen, wenn Sie eine Führungsposition erreicht haben
  • Umgang mit Ambivalenz, Druck und Verantwortung
  • Kommunikation und Konfliktnavigation
  • Selbstführung und Resilienz
  • Führen von Führungskräften
  • Umgang mit Kritik und Unzufriedenheit
  • Delegieren von Aufgaben

Für bessere Führungskompetenz, strategisches Handeln und mehr innere Stabilität

Teamcoaching

Prozesse begleiten von Teams in Veränderung, Wachstum oder unter Druck

  • Klärung von Rollen, Dynamiken und Kommunikationsmustern
  • verbesserte Zusammenarbeit
  • Umgang mit Spannungen und Kritik
  • Ziele schärfen und Prozesse gestalten

Für klare Kommunikation, gemeinsame Ausrichtung und optimierte Arbeitsergebnisse

Weitere Coaching-Formate

Ergänzende Angebote – weil besondere Situationen spezielle Formate benötigen

  • Workshops oder Impulsformate (z. B. für Organisationen und Netzwerke)
  • Online-Coaching / Remote-Formate

Für passgenaue Lösungen und ortsunabhängiges Coaching